7月8日上午，鄂鋼公司召開(kāi)干部大會(huì)。武鋼總經(jīng)理鄧崎琳在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，鄂鋼要加大企業(yè)改革力度，加速項(xiàng)目建設(shè)步伐，以此加快鄂鋼的科學(xué)發(fā)展。武鋼黨委書(shū)記王振有主持大會(huì)并宣讀了集團(tuán)公司的任免決定。

 

據(jù)介紹，宰文新同志任鄂鋼公司黨委書(shū)記兼常務(wù)副總經(jīng)理；因年齡原因，陳玉珍同志不再擔(dān)任鄂鋼公司黨委書(shū)記職務(wù)；黃浩東同志、胡小敏同志任鄂鋼公司副總經(jīng)理；因工作需要，盧少龍同志不再擔(dān)任鄂鋼公司副總經(jīng)理職務(wù)，另有任用。

 

鄧崎琳首先對(duì)鄂鋼領(lǐng)導(dǎo)班子和聯(lián)合重組近5年來(lái)取得的成績(jī)給予充分肯定，對(duì)鄂鋼領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備情況作了說(shuō)明。針對(duì)鄂鋼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的實(shí)際，他強(qiáng)調(diào)，一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才培養(yǎng)，為鄂鋼科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證和組織保證，為鄂鋼發(fā)展壯大提供人才和智力支持。二是在嚴(yán)峻的形勢(shì)面前，鄂鋼要挺直脊梁，采取有力措施積極應(yīng)對(duì)，保持和拓展上半年較好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)態(tài)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)管理，深化改革，增強(qiáng)抵御危機(jī)的“軟實(shí)力”，認(rèn)真查找管理體制和機(jī)制中的深層次問(wèn)題，通過(guò)深化改革加以解決。四是要抓緊“十一五”規(guī)劃改造項(xiàng)目，采取切實(shí)有效措施確保“十一五”規(guī)劃項(xiàng)目按期投產(chǎn)，確保明年底形成500萬(wàn)噸的生產(chǎn)能力。加快產(chǎn)能升級(jí)，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。五是要堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要深入一線、深入群眾，解決職工的實(shí)際困難，激勵(lì)職工全身心投入到鄂鋼第三次創(chuàng)業(yè)的熱潮中。

 

王振有對(duì)鄂鋼新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的工作提出四點(diǎn)要求：一是要用集團(tuán)公司黨委決定的精神統(tǒng)一思想，確保企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要講政治、顧大局，以實(shí)際行動(dòng)擁護(hù)集團(tuán)公司的決定；二是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平；三是要加大人才培養(yǎng)力度，建設(shè)一支高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍；四是要維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。

當(dāng)日上午，鄧崎琳總經(jīng)理、王振有書(shū)記及總經(jīng)理助理吉照東首先與鄂鋼公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員見(jiàn)面，并進(jìn)行座談。下午，在鄂鋼公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，鄧崎琳、王振有深入該公司寬厚板工程現(xiàn)場(chǎng)和千套住宅工程施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了實(shí)地考察調(diào)研。

 

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